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秋田県教員採用試験の特別選考（大学3年生チャレンジ選考・大学推薦・教職大学院・言語聴覚士・ 社会人等）と、一般選考の優遇措置（第一次選考免除／講師優遇Ⅰ・Ⅱ／他県教諭等優遇／教職経験者優遇）、 8項目の加点制度を実施要項の条文どおりに整理。志願実績の数字は県教委の公表資料から。

秋田県教員採用試験の論文は第二次選考の初日・50分・600字以内。志願種別ごとに別問題です。 過去4年の出題テーマを校種別に整理し、受験者報告、実施要項の評価の観点（内容・文章構成・文章表現力）、 50分の時間配分と型までまとめました。

秋田県教員採用試験の倍率を、県教委の公表資料と文部科学省の実施状況調査から整理。 10年間の志願者数・志願倍率、令和9年度採用の採用予定232名程度（校種別・教科別）、令和4〜7年度採用の 最終合格者数まで、原典で確認できた数字だけを掲載しています。

宮城県公立学校教員採用候補者選考の第2次選考（個人面接Ⅰ・Ⅱ＋集団討議）の内容を、 令和9年度採用の選考要項と県教委公表の「選考を振り返って」から解説。教委が全題公表している集団討議の課題15題、 A〜Dの4段階評定、総合成績ランクB制度、受験者2名の実録まで。仙台市とは別実施です。

宮城県公立学校教員採用候補者選考の第2次選考で提出する「自己アピール票①・②」の書き方を、 令和9年度採用の選考要項と受験者の実録から解説。個人面接Ⅰ・Ⅱで見る資質能力が違うことを踏まえた書き分け、 志願書5原則、深掘りツリーの作り方まで。

宮城県公立学校教員採用候補者選考の一般選考を含む6つの選考種別と一次免除、加点措置（Ⅰ〜Ⅹの10グループ）を、 令和9年度採用の選考要項から整理。教職経験者・他県現職者・元職者・総合成績ランクBの要件、英語外部試験の 加点スコア表、実技試験免除まで。令和9年度は出願者の10.0%にあたる128名が一次免除でした。

宮城県公立学校教員採用候補者選考の倍率を、県教委の公表資料だけで整理。令和9年度採用は 出願1,275名・出願倍率3.8倍、一次受験1,067名・一次合格627名・第2次選考合格325名。校種別・教科別、二次選考の実質倍率、 地域枠・特別支援学校枠の実績、文科省調査による4年間の推移まで。仙台市とは別実施です。

仙台市教員採用選考の第2次選考（集団討議＋個人面接1・2）で実際に聞かれた質問を、 受験者4名の実録から紹介。仙台市教育委員会が毎年公表している集団討論テーマ5年分、A〜E評定の観点、 総合成績ランクの仕組みまで、令和9年度実施要項と照合した情報です。宮城県とは別実施です。

仙台市教員採用選考の特別選考11種類（教育職現職者・仙台市任期付教員経験者・ 前年度受験者★★★・講師等経験者A/B・社会人・国際貢献活動等経験者・障害者・仙台市退職者・ 前年度B名簿登載者・転職選考）と第1次選考の加点6項目を、令和9年度実施要項の条文で整理。 どのルートで何が免除されるかが一目で分かる早見表つきです。

仙台市教員採用選考の倍率を、仙台市教育委員会「仙台市立学校教員採用選考の概要」 5年分（令和4〜8年度採用）と、令和9年度採用の選考結果概要（2026-10-02公表）から集計。校種別・教科別の出願者数・1次合格者数・名簿登載者数、 1次合格者数÷名簿登載者数の比、採用実績まで、原典と照合した数字だけを載せています。宮城県とは別実施です。